울산 금수강산

우두머리가 되기 위한 10가지 자질 01. 정직 ​ 사람과의 관계에서 가장 중요한 것은 신뢰이고 그것의 밑바탕은 바로 정직이다. 조직과 조직원은 리더 자신의 모습을 투영하곤 한다. 리더가 정직하다면 조직 자체가 투명해질 것이다. ​ ​ ​ 02. 위임 ​ 조직의 리더가 되었다면 조직원을 믿는 것이 가장 중요하다. 모든 조직원은 자기만의 업무가 있고 책임이 있으며 강점이 있다. 그것을 잘 파악하여 적재적소에 잘 투입하고 배분하고 위임하는 것이 리더의 역할이다. 이런한 일련의 행동이 잘 이루어진다면 그 조직은 굉장한 생산성과 안정성을 발휘할 것이다. ​ ​ ​ 03. 의사소통 ​ 본인의 생각과 목표를 아는 것은 쉽지만 그것을 남에게 전달하는 것으 어려운 법이다. 그러나 이것이 이루어져야만 조직 전체가 같은 ..

자신감, 자존심, 자존감 구별하기 1. 자신감(自信感, Confidence) 自_스스로 자 / 信_ 믿을 신 / 感_느낄 감 자신이 있다는 느낌. ​ 2. 자존심(自尊心, Pride) 自_스스로 자 / 尊_높을 존 / 心_마음 심 남에게 굽히지 아니하고 자신의 품위를 스스로 지키는 마음. ​ 3. 자존감(自尊感, Self_esteem) 自_스스로 자 / 尊_높을 존 / 感_느낄 감 자기 인격성의 절대적 가치와 존엄을 스스로 깨달아 아는 일. #자신감은 사람이 도전하고 싸울 있게 한다. 자신이 할 수 있다고 믿기 때문이다. 그러나 단순히 자신감에만 차있는 것은 빈약한 육신을 가진 사람이 아무런 내실 없이 창만 휘두르는 꼴이다. 이런 사람은 자신감을 읽으면 금방 무너진다. ​ ​ ​ ​ #자존심은 사람을 모..

진정으로 원하는 것을 찾는 7가지 방법  1. 과거로부터 벗어나라.삶에서 진정으로 원하는 게 무엇인지 찾으려고 하기 전, 과거로부터 벗어나 후회하지 말아야 한다. 당신은 과서의 실수를 바꿀 수 없다.​2. 진정으로 당신이 필요로 하는 것을 찾아라.이건 시간이 오래 걸릴 수 있는 어려운 일이지만 무엇이 당신에게 가장 중요한지 생각해 보는 것에서 시작하면 된다. ​한 번 해답을 찾게 되면 앞으로 충족된 삶을 살기 위해 어떻게 해야 할지 잘 알 수 있을 것이다.​​3. 무엇이 당신을 행복하게 만드는지 발견하라.하루 중 잠깐의 시간 동안 당신이 좋아하고, 당신의 기분을 생기 있고 더 활기차게 만드는 것을 생각해 보라.​​4. 5년 후 당신은 어디에 있을지 상상해 보라.5년 안에 당신이 성취하고 싶은 목표와 개발..